中小学教师评职称采用这三点,谁都服气

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听说中小学职称改革已经完毕,从反馈的信息来看,不过是降低了一些条件,简化了一些手续,从实质上来看并没有多少变化,还是得要材料。评职称材料有多少水分,恐怕用洗衣机脱水再晒都不干净,这些材料怎么来的傻子都知道。要完全避免教师评职称造假,只要贯彻三点就够了,谁都没脾气。师德一票否决不用质疑,当老师的必须要有师德,否则根本无法为人师表。若老师有有偿补课,故意体罚、变相体罚学生,明目张胆收受学生礼品等严重违反师德行为,应该一票否决,取消其评职称资格,已经取得的职称也应该撤销。所以在评职称的时候,应该调查该教师是否有违反师德的行为,调查的对象应该是学生和家长,想调查清楚,方法总是有的。一个师德稀烂的老师也能拥有高级职称,是不是对教育的讽刺?教学能力是硬指标可能很多老师都发现,评职称与老师的教学能力是没有任何关系的。一个老师教学能力再差,只要材料够硬,也能评上高级职称,教师队伍中高职称低能力的老师不少,这对教育来说也是一个莫大的讽刺。评职称最好的办法是把老师拉到偏远的乡村学校上几堂课试试,如果都能把乡村孩子教得呱呱叫,老师的教学能力还用质疑吗?反之那就再等几年把功夫练硬了,再来评职称吧。只要你能力强,全世界都给你让路,这谁都无话可说。如果真的是这样的话,具有领导身份的老师可就惨了,因为多年不上课,早已经忘记了课堂是什么样了,想评职称但不会上课,这样治一下也好!基本功是否扎实常说的教师基本功就是“三字两话(画)”,也就是钢笔字、粉笔字、毛笔字、普通话、简笔画,这些都过关了,才说明老师具有基本的教学素质。反之,连基本的教学素质都不具备,还怎么可能评高级职称呢?在如今的高级教师中,有些老师的基本功真的不敢恭维,课堂板书歪歪扭扭,教案写得惨不忍睹,普通话说得南腔北调,简笔画就更不用提了。一个想评高级职称的老师,如果连基本功都不扎实,哪还有什么资格参评呢?所以评职称的时候,不妨把教师基本功拿出来练一练,看看这个硬指标是否能够过关。当下众多老师的软肋就是毛笔字和简笔画,能写好毛笔字的老师已经很少了,至于能把简笔画画得好的,可能也不多了。网络图片职称改革应该毫无漏洞可钻,改得让老师坦然接受,心服口服,否则换汤不换药的做法仍然难以服众。评职称来点真的,让老师们真枪真刀干一场,谁厉害高级职称就是谁的,这样谁都无话可说!

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